職場におけるハラスメント防止制度の施行を受け、盛大資訊（Shanda Information） は関連する社内管理体制を継続的に強化しています。相談・調査・対応プロセスを明確に整備するとともに、教育研修や法令周知を通じて、従業員一人ひとりの人権尊重と職場における不当な侵害行為の防止に対する意識向上に努め、すべての社員が公平で安全かつ互いを尊重する職場環境のもとで能力を十分に発揮できる環境づくりを推進しています。

ITサービスを専門とする 盛大資訊（Shanda Information） は、信頼できる職場環境を築き、尊重・公平・多様性を企業文化の重要な価値として根付かせることが、高品質なサービスを提供するための基盤であると考えています。

人事責任者は次のように述べています。 「働きやすい職場は、日々の一つひとつの行動の積み重ねによって築かれるものです。当社は、職場いじめ、セクシュアルハラスメント、およびあらゆる不当なハラスメント行為に対して一切容認しない姿勢を貫き、互いを尊重し安心して働ける職場づくりを通じて、一人ひとりが専門性を発揮し、会社とともに成長できる環境を整えてまいります。」

職場における不当行為・ハラスメント相談窓口： CS@sndaits.com